حالات تسقط الكفالة عن الكفيل بالنظام السعودي

ينص القانون السعودي على عن حالات تسقط الكفالة عن الكفيل بالنظام السعودي حيث ينظم العلاقة التبادلية بين العامل وصاحب العمل والحفاظ على حقوق الطرفين، ولمعرفة المزيد حول نظام الكفالة الجديد بالنظام السعودي يجب متابعة موقع فكرة.
عناصر المقال
حالات تسقط الكفالة عن الكفيل بالنظام السعودي
يوضح نظام الكفالة الجديدة حالات إسقاط الكفالة عن الكفيل بالنظام الجديد، وتتمثل هذه الحالات في الآتي:
انتهاء العقد | في حالة انتهاء عقد الكفالة المنعقد بين الكفيل والمكفول يكفل المكفول بسداد ديونه، وبهذا تسقط الكفالة في حالة فسخ العقد وانتهائه. |
موت الكفيل | في حالة موت الكفيل يتم إسقاط الكفالة عن الكفيل. |
استبدال الدين | استبدال الدين أو المصالحة بين الكفيل والمكفول وتنهي العلاقة بين الطرفين وتسقط الكفالة. |
التنازل عن الدين | قيام الكفيل بالتنازل عن الدين فإن بهذه الحالة تسقط الكفالة عن الكفيل. |
ما المقصود بعقد الكفالة
عقد الكفالة واحد من أهم العقود التي يتم عقدها بين الكفيل والمكفول ويتم انتهاء العقد مع سداد الدين المطلوب خلال فترة الضمان ، كما يتمكن الطرفين من تغيير بعض البنود خلال فترة التعاقد، ويهدف قيام بعقد الكفالة مجموعة من الأهداف المتمثلة في الآتي:
- تقديم مجموعة من الخدمات للوافدين للمملكة بالإضافة إلى الحفاظ على حقوقهم.
- الحفاظ على حقوق كل من الطرفين الكفيل والمكفول.
- ضمان عدم استغلال العمالة الوافدة وتسهيل نقل العمل من جهة إلى أخرى.
- تخفيف القيود المفروضة على العمالة الوافدة والمتمثلة في الاستحواذ على جواز السفر وحظر التنقل.
والجدير بالذكر أن عقد الكفالة تنقسم إلى نوعين من الكفالة وهما كالآتي:
1- كفالة حضورية
- تعرف بكفالة النفس الالتزام بالاحضار أمام المحكمة عند الطلب لذلك.
- كما أنها لا ينطبق عليها العقوبات الحدية.
- في حالة انتهاء الكفالة يجب إحضار المكفول في حال طلبه للحضور أمام المحكمة.
2- كفالة الغرم والأداء
- التزام الكفيل بدفع مبلغ من المال في حالة تأخر المكفول عن دفعه.
- تتحول الكفالة المالية إلى كفالة حضورية في حالة عدم الإمكان من إحضار المدين.

حالات عدم نقل الكفالة
حدد القانون السعودي لوزارة العمل مجموعة من الحالات التي لا يمكن نقل الكفالة بها والمتمثلة في الآتي:
- حالة توفر مخالفات مرورية على العامل أو الكفيل الجديد.
- انتهاء مدة جواز السفر وصلاحية الإقامة للعامل.
- عدم موافقة وزارة العمل على الكفيل الجديد.
- في حالة حصول الكفيل على تأشيرة خروج نهائية أو تأشيرة خروج وعودة.
أركان عقد الكفالة
يجب الالتزام بأركان عقد كفالة من الكفيل والمكفول، وهي كالآتي:
- الرضا بين الطرفين وتحمل الكفيل جميع أنواع الدين بشرط أن يكون بالغا وراشد الأهلية.
- التزام دفع المدين الدين وهذا ما يعرف في القانون السعودي بالمحل أي في حالة هروب المدين من السداد يتعهد الكفيل بدفع الدين.
- توضيح سبب عقد الكفالة والمتمثل في تقديم مساعدة للمكفول بدون مقابل أو تقديم ائتمان له، بالإضافة إلى تعهد الكفيل بسداد الديون على المكفول في عدم الالتزام بدفع الدين.
كيفية نقل كفالة عامل في السعودية وما قيمتها
يجب الالتزام بمجموعة من الخطوات في حال نقل كفالة عامل في السعودية، وهي على النحو التالي:
- إحضار نموذج كفالة يشمل توقيع كل من صاحب العمل القديم والجديد.
- تقديم نموذج الكفالة الجديد يشمل عدد العمال.
- إحضار استمارة تعهد على الكفيل الجديد.
- إرفاق جوازات السفر السابقة الخاصة بالعامل.
- إحضار استمارة تحويل كفالة تشمل صورة شخصية للعامل.
- إحضار رخصة بلدية أو السجل التجاري الخاص بالعامل الجديد.
- تقديم خطاب تحويل وإيصال من الغرفة التجارية إلى المقر الجديد.
- دفع رسوم نقل الكفالة من قبل صاحب العمل كاملة.
- وقد تم تحديد قيمة تحويل كفالة على اكثر من مستوى:
- في أول مرة يتم دفع 2000 ريال سعودي.
- أما في الثانية يتم دفع 4000 ريال سعودي.
- والمرة الثالثة يقدر المبلغ 6000 ريال سعودي.
- والمرة الرابعة يدفع 6000 ريال سعودي.
وبهذا نكون قد عرضنا لكم حالات تسقط الكفالة عن الكفيل بالنظام السعودي مع توضيح ما المقصود بعقد الكفالة و حالات عدم نقل الكفالة.